沈陽華夏大易教育開設(shè)了人力資源管理師培訓(xùn)班,本課程采用專業(yè)老師授課,手把手教學(xué),一對(duì)一定向輔導(dǎo),根據(jù)學(xué)員自身情況定制個(gè)性化的學(xué)習(xí)方案,幫助學(xué)員熟悉掌握人力資源管理師的技能。

人力資源管理師培訓(xùn)班

人力資源管理師優(yōu)勢(shì)

  1、行業(yè)入門門檻低
  行業(yè)入門門檻比較低，持證即可上崗，報(bào)考條件寬松，學(xué)歷要求低，可以跨級(jí)報(bào)考
  2、崗位晉升空間大
  人事專業(yè)(三級(jí))一人事主管一人事經(jīng)理(二級(jí))一人事總監(jiān)
  3、國(guó)家補(bǔ)貼人才緊缺
  國(guó)家補(bǔ)貼,將人力資源管理師列入緊缺人才之列
  4、行業(yè)地位較高
  在社會(huì)行業(yè)地位比較高，屬于白領(lǐng)職業(yè)
  5、行業(yè)內(nèi)薪水高
  人事專員(3500-4500)人事主管(6000-8000)
  人事經(jīng)理(10000-15000)人事總監(jiān)(年薪40 50W)
  6、穩(wěn)定性強(qiáng)
  與前臺(tái)或文員相比，技術(shù)含量較高,穩(wěn)定性強(qiáng)，沒有年齡限制

適合人員

  1、目前有工作相對(duì)穩(wěn)定
  2、在職管理崗位或想轉(zhuǎn)到管理崗
  3、無工作或工作不理想，想換工作
  4、在校學(xué)生

報(bào)考條件

  1、人力四級(jí)
  具備以下條件之一，可申報(bào)
  1.4年工作經(jīng)驗(yàn)
  2、本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)中專學(xué)歷畢業(yè)生或應(yīng)屆畢業(yè)生
  3.高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。
  2、人力三級(jí)
  具備以下條件之一-，可申報(bào)
  1、四級(jí)證書+5年工作經(jīng)驗(yàn)
  2、四級(jí)證書+高等職業(yè)學(xué)校學(xué)歷
  3、四級(jí)證書+?？茖W(xué)歷+2年工作經(jīng)驗(yàn)
  4、四級(jí)證書+本科學(xué)歷+1年工作經(jīng)驗(yàn)
  5.碩士及以上學(xué)歷(含應(yīng)屆生)
  3、人力二級(jí)
  具備以下條件之一，可申報(bào)
  1、三級(jí)證書+4年工作經(jīng)驗(yàn)
  2、三級(jí)證書+技校學(xué)歷+3年工作經(jīng)驗(yàn)
  3、三級(jí)證書+資格證書+2年工作經(jīng)驗(yàn)
  4、三級(jí)證書+本科學(xué)歷+2年工作經(jīng)驗(yàn)
  5.三級(jí)證書+碩士學(xué)歷+1年工作經(jīng)驗(yàn)
  6.博士學(xué)歷+2年工作經(jīng)驗(yàn)
  4、人力一級(jí)
  具備以下條件之一-，可申報(bào)
  二級(jí)證書+4年工作經(jīng)驗(yàn)